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新时代呼唤新担当 新时代需要新作为---研究生院干事创业大讨论

2018-06-18   作者:

近日,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,《通知》强调,要引导和促进广大干部强化四个意识,坚定四个自信,切实增强政治担当、历史担当、责任担当,展现新时代党员干部新风尚、新担当、新作为。

615日下午3点,研究生院召开了干事创业座谈会,领导班子和全体管理干部参加会议,对于在工作中如何发挥能量、激发活力、作出成绩做出了讨论。



书记李丽荣从国家层面、学校层面、本职工作层面强调了工作中要研究问题、制定政策、推进工作,刻舟求剑不行,闭门造车不行,异想天开更不行,必须进行全面深入的调查研究。并对如何开展这些工作提出了具体的要求,要求大家要深学笃行习近平总书记关于调研的重要思想,在调查研究上狠下功夫,不搞花架子,加强与改进调查研究工作,以“钉钉子”精神推动工作落地,把党的十九大精神落到实处。

院长唐课文强调研究生院要有新担当和新作为,就是要在研究生培养管理工作中做到三关:把好入口关、重在培养关、打通出口关。 把好入口关就是要想方设法吸引优质生源,招募优秀人才; 重在培养关就是要尽心尽力的做好研究生的培养工作;打通出口关就是要加强对研究生的就业指导,帮助学生找到一份好工作。



 


随后,班子成员围绕如何提升研究生培养质量,提高工作执行力和团队凝聚力等方面展开了讨论,党员干部应以“创大”“申博”作为新目标履职尽责、全力以赴、稳打稳扎。

最后,各岗位管理干部纷纷发言,就自己工作岗位中出现的问题提出了意见和建议,从四个“新”对于之后的工作做出了表态,一、新认识。今后,在工作中和工作之余,将努力加强理论学习,充分认识什么是“新时代”,什么是“新担当”;牢记“新目标”,时刻鞭策自己为新目标做出“新作为。”二是新姿态。“新时代”需要“新姿态”,才有“新担当”;“新目标”需要“新姿态”,才有“新作为”。因此,将从精神面貌、工作态度、行为准则等方面树立新姿态,以期实现“新担当”、“新作为”。三是新要求。在今后的工作和生活中,将以新的标准,严格要求自己,始终保持紧迫感、使命感和责任感,时刻保持锐意进取、攻坚克难、干事创业的精气神。四是新行动。将在工作中履职尽责、争当表率,积极传播“正能量”,切实增强“八种本领”,以新行动来实现“新时代要有新担当,新目标要有新作为”。


 

 

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